工作中受伤在工伤休息期间,没有工资怎么办?

淳安法律咨询 2025-05-15
工伤期间单位应支付工资,不支付可举报。依据《工伤保险条例》,单位需负责工伤待遇。不及时处理,可能影响工伤职工合法权益及生活。
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工伤期间单位不给工资,常见处理方式为举报或仲裁。建议先与单位沟通,无果后向劳动行政部门举报,或申请劳动仲裁,根据裁决情况决定是否诉讼。
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工伤无工资,可这样处理:1. 与单位沟通,要求支付;2. 若沟通无果,向劳动行政部门举报,提供工伤证明等材料;3. 或申请劳动仲裁,提交相关证据;4. 对仲裁不服,依法提起诉讼,维护自身权益。

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